HONKON价值观

★满怀激情地促成客户的成功，并不断的为客户创造价值。

★严格遵守公司各项制度，确保客户是其第一受益者，并用它加速公司成长。

★坚持做到卓越，决不容忍官僚主义和私利主义。

★按照无边界的方式行事，时时提高和应用最好的理念，无论它来自何处。

★珍视全球内的智力资本及其提供者，保障团队的竞争力。

★必须明了变化所带来的发展机遇，要持续不断地创新。

★建立一个清晰、简洁，以用户为中心的远景规划，并在实施过程中加以更新和充实。

★创建一个舒展、兴奋、随意的环境，尽力改善之举，取得成果，即行庆祝。

★重视并乐于把宏强理念及宏强人行为规范融入自己的思想，变成自己的行为，并养成自己的习惯。

★展示对客户永远具有感染力的热情和激情及强大的4E领导能力。

HONKON“德”之定义

任人唯贤

★肯定他人的成绩

★责任心，上进心，事业心

★不谋私利

★公司利益放在第一位

★能够培养人

★在团队中有凝聚力

★认同企业价值观

★勇于承担责任

★虚心好学

领导人选择原则：德才兼备；以德为主。

宏强精髓十三条

1、烧不死的鸟是凤凰，从泥沼里爬出来的是圣人。

2、宏强人永远跟自己较劲，吐沫吐在脸上擦了便是。

3、如果有人指出你的弱点，谢天谢地，上帝赐予你一个严厉的老师。

4、有目标不一定会赢，没有目标一定会输。

5、相信这个世界上没有做不到的事情——我们能。

6、如果你有智慧，请你拿出来，如果你缺乏智慧，请你流汗；如果你既无智慧也不想流汗，那请你离开。

7、不问这双手能不能移泰山，唯问移泰山需要多少双手。

8、手势、爬山，散财聚人。

9、死也要死在冲锋的路上。

10、头疼医脚。

11、见小利而大事无成。

12、远离笑面虎。

13、兵不斩不齐，将不斩不勇。